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Kadans y Adecco colaboran para facilitar la gestión del talento en Málaga TechPark

Kadans Science Partner y el Grupo Adecco han firmado un acuerdo para ofrecer, en condiciones preferentes, servicios de selección, formación y asesoramiento laboral a las empresas de los centros de Kadans en el Málaga TechPark, con el foco en el deep tech y las ciencias de la vida.

Kadans y Adecco han firmado un acuerdo de colaboración para empresas de Málaga TechPark.

Kadans y Adecco han firmado un acuerdo de colaboración para empresas de Málaga TechPark.

Kadans Science Partner, compañía europea de inversión, desarrollo y gestión de inmuebles dedicados a la innovación, y el Grupo Adecco han firmado un acuerdo de colaboración para ofrecer soluciones integrales de gestión del talento a las empresas instaladas en los centros de Kadans en el Málaga TechPark, según han informado ambas compañías.

El objetivo declarado es reforzar el crecimiento empresarial y la competitividad de un parque que las dos firmas sitúan entre los principales “hubs” tecnológicos del sur de Europa.

El acuerdo establece un marco de cooperación que combina la experiencia de Kadans en la creación y gestión de infraestructuras y ecosistemas científico-tecnológicos con la actividad de Adecco en gestión de talento, consultoría de recursos humanos, formación y asesoramiento laboral.

En la práctica, las empresas de la comunidad de Kadans podrán acceder en condiciones preferentes a servicios de selección, contratación, formación, consultoría y asesoramiento en materia laboral y de recursos humanos.

Con esta alianza las empresas alojadas en centros de Kadans podrán acceder a servicios de Adecco en condiciones ventajosas.
Con esta alianza las empresas alojadas en centros de Kadans podrán acceder a servicios de Adecco en condiciones ventajosas.

Deep tech, ciencias de la vida y salud

La alianza pone el foco en el talento cualificado que demandan sectores que ambas compañías consideran estratégicos: el “deep tech” -tecnologías basadas en avances científicos o de ingeniería de base-, las ciencias de la vida y la salud.

Se trata de actividades en las que la contratación de perfiles técnicos y científicos suele ser más lenta y competida, lo que explica que un gestor de espacios especializados incorpore servicios de recursos humanos a su oferta. “Nuestro objetivo es crear ecosistemas donde la innovación pueda desarrollarse en las mejores condiciones”, señala Miguel Muñoz Padellano, director de Kadans Science Partner España.

El directivo sostiene que el talento es “uno de los factores más determinantes para el éxito de las organizaciones”. Muñoz Padellano refiere que, gracias a esta colaboración, la compañía amplía los servicios que pone a disposición de su comunidad “para ayudarles a crecer y afrontar sus retos de futuro”.

Por su parte, Santiago Lozano Gómez, director nacional de la división IT en Adecco Perm, apunta que las empresas tecnológicas y científicas necesitan “hoy más que nunca acceder a profesionales altamente especializados y contar con un socio que los acompañe en la gestión del talento”. “Este acuerdo con Kadans nos permite estar más cerca de un ecosistema empresarial altamente innovador y aportar soluciones adaptadas a sus necesidades”, añade.

Una red en más de 30 clústeres

Kadans se define como inversor especializado en ecosistemas y activos inmobiliarios para sectores intensivos en conocimiento: ciencias de la vida y la salud, agricultura y alimentación, química y energía, y sistemas y materiales de alta tecnología. De acuerdo con la propia compañía, ya está presente en más de 30 clústeres científicos en Europa y su red sigue creciendo con nuevas ubicaciones.

Con este acuerdo, Kadans continúa ampliando su red de colaboradores estratégicos para enriquecer su centro deep tech de Málaga con servicios de valor añadido para sus inquilinos. La compañía no ha detallado qué otras alianzas prevé incorporar ni cuándo empezarán a prestarse los servicios de Adecco a las empresas del parque.

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