La primera jornada del DES2025, Digital Enterprise Show, ha arrancado en Málaga con una revelación que podría marcar un antes y un después en el desarrollo de la inteligencia artificial. Durante la sesión inaugural, Fernando Domínguez Pinagua, vicepresidente de Sandbox AQ (spin-off de Alphabet), anunció la llegada de los Large Quantitative Models (LQM): modelos capaces no solo de analizar datos existentes, sino de crear conocimiento nuevo mediante matemáticas avanzadas e inteligencia artificial.
La era de la IA generadora de conocimiento
Los LQM suponen un salto cualitativo frente a los conocidos Large Language Models (LLM), como los utilizados en asistentes de texto. Mientras los LLM se basan en estadísticas del lenguaje, los nuevos modelos cuantitativos integran ecuaciones, redes neuronales y grafos de conocimiento para generar información inédita. “La IA actual es útil para marketing, pero no impacta directamente en la economía real. Los LQM sí lo harán”, aseguró Domínguez.
“La IA no piensa, estima. Los LQM van más allá”, Fernando Domínguez Pinagua, vicepresidente de Sandbox AQ
Este avance permitirá mejorar desde las políticas públicas hasta las decisiones empresariales, abriendo una etapa en la que la inteligencia artificial no solo apoyará, sino que liderará procesos complejos.
Empresas líderes ya aplican la IA
Directivos de grandes compañías como MasOrange, Repsol, Mango, Alibaba.com o GB Foods compartieron en esta jornada cómo la IA ya está transformando industrias enteras. Meinrad Spenger, CEO de MasOrange, remarcó que la digitalización de las telecomunicaciones es motor directo del PIB. “Si ampliamos la conectividad, crece la economía”, afirmó, al tiempo que reclamó redes más seguras para proteger a personas y dispositivos.
Desde el comercio electrónico, Giusy Beneduce (Alibaba.com) destacó cómo la IA ha revolucionado el marketing y la gestión de relaciones internacionales. Carles Aragonés (Groupe SEB) añadió que buscan una experiencia de cliente “hiperpersonalizada” gracias a estas tecnologías.
Transformación en recursos humanos y talento
Otro eje clave de DES2025 es el impacto de la IA en el talento y la gestión de personas. Desde Repsol hasta Mango, los responsables de recursos humanos coincidieron en que la tecnología está cambiando la manera de contratar, formar y retener empleados.
Álvaro Vázquez, de Securitas Direct, reveló que utilizan IA para predecir el rendimiento comercial y realizar coaching con algoritmos. Mireia Galofré, de Mango, subrayó la importancia de gobernar correctamente los datos personales. “Son los más complejos de manejar en cualquier organización”, afirmó.
El evento también sirvió de plataforma para anuncios institucionales. El ministro de Transformación Digital, Óscar López, presentó el Kit Espacio de Datos para pymes y confirmó el avance del proyecto IMEC de semiconductores en Málaga. La Junta de Andalucía, por su parte, lanzó un acuerdo marco de 930 millones de euros para evolucionar sus sistemas de información. Francisco de la Torre, alcalde de Málaga, celebró que la ciudad haya aumentado un 52% el empleo tecnológico desde 2019 y reivindicó el papel de la ciudad como hub digital europeo.
México, país invitado en 2025
México ha sido reconocido como país invitado de esta edición por su destacado liderazgo en tecnologías exponenciales. Su participación refuerza la dimensión global de DES, que reúne a más de 17.000 directivos y 600 expertos hasta el próximo jueves.
